Segundona Sub 23: Com gestão inovadora, Talentos 10 está pronto para a estreia

Uma das curiosidades da equipe é que o presidente do clube é o goleiro Giovani, que atualmente atua no Atlético Mineiro

Uma das curiosidades da equipe é que o presidente do clube é o goleiro Giovani, que atualmente atua no Atlético Mineiro

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Bauru, SP, 04 (AFI) – Enganasse quem pensa que o Talentos 10 irá entrar no Campeonato Paulista da Segunda Divisão Sub 23 pela primeira vez em sua história, focado no acesso. Com uma metodologia de trabalho e gestão inovadora, o clube de Bauru tem como missão revelar jovens jogadores para dar continuidade ao projeto social que vem sendo feito pelo clube há alguns anos. Apesar disso, a equipe parece estar preparada para a estreia na competição que acontece nesse domingo, às 10h da manhã, diante do Vocem em Assis.

“O Talentos 10 Atlético Clube SA, um clube empresa que alia a paixão pelo futebol ao resultado e inicia sua trajetória como clube profissional nesse ano de 2018, com muita humildade e consciência em fazer algo diferente para a mudança que vem ocorrendo com o futebol mundial. Na Europa, muitos clubes convergiram para a transformação do clube social em clube-empresa. Alguns desses clubes, em formato SAD – Sociedade Anônima Desportiva – e atualmente muito mais comuns do que clubes sociais. Um dos pontos positivos é a consistência de gestão”, Matheus Foureaux, CEO do Talentos 10.

Mandatários do Talentos 10 ao lado de Reinaldo Carneiro, presidente da FPF no Conselho Técnico da Segundona Sub 23

Mandatários do Talentos 10 ao lado de Reinaldo Carneiro, presidente da FPF no Conselho Técnico da Segundona Sub 23

Uma das curiosidades da equipe é que o presidente do clube é o goleiro Giovani, que atualmente atua no Atlético Mineiro. O mandatário que também é um dos investidores da equipe irá trabalhar ao lado de Matheus Foureaux, que é o CEO do clube-empresa.

“Geralmente um presidente possui prazo de 3 anos para desenvolver seu trabalho com um determinado tipo de filosofia, porém na gestão seguinte, a maioria do trabalho anterior não se é aproveitada, fazendo com o clube, assim como uma empresa, não consiga ter uma cultura organizacional consolidada. As decisões são outros fatores de destaque, pois são mais escolhidas diante de um planejamento que o clube empresa possui, geralmente para mais de 10 anos”.

Em um novo modelo de gestão, o Talentos 10 quer ficar conhecido no futebol estadual. Para isso, o clube apostou em Giorge para ser técnico da equipe e Jorge como diretor social. Antes de atuar na Segundona como profissional, a equipe disputava apenas campeonatos de base, focados no projeto social.

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“O Talentos 10 vem nesse modelo de gestão organizacional com planejamento e desenvolvimento das métricas de gestão e governança corporativa. O clube, depois de 20 anos de projeto social, que contempla mais de 25 cidades, serão expandida para 67 cidades em 2019.

PROJETO SOCIAL É O FOCO DE TUDO
“Quando se fala em projeto social, sabe-se que existe a idade de corte, 17, 18 anos, ou seja, o limite que o social trabalha para retirar crianças e jovens da marginalidade, das drogas, desenvolvendo o fator crítico, moral, social, para formação dos cidadões, contudo, o presidente do Talentos 10, junto com sua equipe, percebeu que deveria dar continuidade e esperança para que os jovens que chegassem na idade de corte do projeto social, dessem continuidade. A solução foi a abertura do Talentos 10, no fim de 2017, sendo filiado à FPF no final de janeiro de 2018.”, completou.